Intervisie is een manier om met collega's of vakgenoten te leren van vragen en problemen uit de dagelijkse werkpraktijk. Tijdens de bijeenkomst brengen deelnemers vraagstukken in, in de vorm van cases of video-opnamen. Deze ervaringen worden stuk voor stuk besproken. De 'eigenaar' bepaalt hoe lang en diepgaand zijn casebespreking duurt. Intervisie is een vorm van kennisontwikkeling in een kleine groep professionals, managers of andere werknemers die een uitdaging of probleem gemeen hebben. Professionals en collega’s doen hier een beroep op de expertise van anderen om hen te helpen waardevolle inzichten te krijgen. De ideale groep bestaat ongeveer uit vijf tot acht deelnemers.
Intervisies betekenis Het is een korte beschrijving van een situatie waarin de casusinbrenger zelf een actieve rol heeft en die hij ervaart als een puzzel. Met de intervisievraag wordt bepaald wat hij wil onderzoeken. Het doel van de bijeenkomst is om (in-)zicht te krijgen hoe in deze casus te handelen.
Intervisie definitie
Intervisie wordt binnen steeds meer bedrijven succesvol ingezet. We zien een verschuiving plaatsvinden van de zorg (waar het in veel gevallen verplicht is), naar steeds meer uiteenlopende bedrijven. Zij bieden vooral intervisie aan om te zorgen dat (management)teams beter samenwerken en communiceren waardoor bedrijfsdoelstellingen eerder worden. intervisie Intervisie is een manier om met collega's of vakgenoten te leren van vragen en problemen uit de dagelijkse werkpraktijk. Tijdens de bijeenkomst brengen deelnemers vraagstukken in, in de vorm van cases of video-opnamen. Deze ervaringen worden stuk voor stuk besproken. De 'eigenaar' bepaalt hoe lang en diepgaand zijn casebespreking duurt.
Intervisie definitie Intervisie is een georganiseerd gesprek tussen vakgenoten of professionals. Onderwerp van gesprek is een door een van hen ingebrachte casus over het werk.
Collegiale consultatie
Collegiale consultatie is een georganiseerde vorm van gesprekken met collega’s waarbij informatie en adviezen worden uitgewisseld en problemen besproken. Een ander woord voor collegiale consultatie is intervisie. Uitleg collegiale consultatie Wat is collegiale consultatie? Collega’s brengen lesbezoeken aan elkaar en gaan een gesprek aan om de opgestelde leervragen te bespreken. We gebruiken hiervoor een kijkwijzer. Bij collegiale consultatie is een open en eerlijke communicatie belangrijk. Het gaat hierbij vooral.
Collegiale consultatie Dit artikel, mede geschreven door Gabriëlle Hoolwerf, belicht peer learning in het onderwijs. Het begint met het schetsen van een kader voor peer learning en concentreert zich vervolgens op drie vormen ervan: collegiale consultatie (met VIP coaching), intervisie en lesson study.
Professionele ontwikkeling
Leer hoe je jezelf kunt ontwikkelen en verbeteren in je carrière, van je huidige job tot een hogere functie. Ontdek het verschil tussen professionele, persoonlijke en loopbaanontwikkeling, en bekijk handige voorbeelden en stappen om je professionele ontwikkeling te bereiken. Leer wat professionele ontwikkeling inhoudt, waarom het belangrijk is voor je carrière en persoonlijke groei, en hoe je het kunt bereiken. Ontdek voorbeelden, tips en het verschil met persoonlijke ontwikkeling.
Professionele ontwikkeling Ontdek hoe je je personeel kan helpen om hun vaardigheden te verbeteren en hun carrière te vooruitbrengen met professionele ontwikkelingsactiviteiten. Leer over de meest voorkomende onderwerpen, zoals duurzaamheid, tijdmanagement, certificeringen, communicatie en conflictbeheersing.
Leren van elkaar
Coöperatief leren is een vorm van samenwerkend leren waarbij leerlingen van elkaar leren. Lees meer over de theorie en hoe je dit kunt toepassen. Bij coöperatief leren zijn er 17 werkvormen die de leerkracht kan inzetten. In dit artikel worden 17 coöperatieve werkvormen behandeld. Het zijn werkvormen met actieve deelname.
Leren van elkaar Ontdek de essentie van samenwerkend leren en coöperatief leren. Leer de sleutelbegrippen voor effectief onderwijs. Klik hier voor inzichten!.
